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저도 아주 작은 스타트업 회사을 다녀봐서 월급을 못받는게 얼마나 가슴아픈 일인지 알고 있네요. 첫번째, 아무런 지장이 없습니다. 두번째는 회사에서 layoff 종이를 받아야 실업수당을 받을수 있습니다. 그러니 그걸 해 달라고 하고, 어차피 회사가 문을 닫을 경우니 그 회사에 영향이 있던 없던 상관치 않으셔도 됩니다. (만약 회사가 문을 닫지 않는 경우, 님의 실업수당의 반은 주정부에서, 반은 그 회사에서 주는 걸로 알고 있습니다) 그리고 실직수당은 (사는)주의 인터넷으로 labor department site에 들어가 보면 어디에 로컬 오피스가 있는지 알려줍니다. 그곳에 가서 신청하십시요. 곧 새 직장을 구하길 바랍니다.